Hoy nos han hecho un gran regalo desde las Direcciones de algunos hospitales: no han entregado los mínimos personales antes de las 15 h.
Según la información que tenemos sobre la legislación referente a la huelga: "Una vez fijados los servicios mínimos por la autoridad gubernativa, corresponde a la empresa, oído el Comité de Huelga, la determinación de los trabajadores concretos que han de cumplirlos".
Según consta en la documentación a la que hemos tenido acceso, la Consellería de Economía, Hacienda y Empleo emitió la resolución de mínimos el lunes 23 de abril y la jefa de servicio de relaciones laborales la publicó el martes 24. El comité de huelga lo recibe el 25. Luego las Direcciones han tenido tiempo suficiente para planificar los servicios esenciales si desde el martes eran públicos. Por tanto podemos alegar con todo el derecho, pues la ley está de nuestro lado lo siguiente:
"Al no recibir en tiempo y forma estas notificaciones el trabajador se acoge a su derecho a la huelga no teniendo que ir al centro el día de la huelga si es su deseo hacerlo. Tampoco se le puede forzar a recogerlo el día de la huelga. En aras a nuestra responsabilidad con los pacientes, los médicos hemos decidido autoregularnos y acudiremos exclusivamente a los relevos de guardia como un sábado o domingo. No nos pueden acusar de nada."
Ánimo a todos. El partido está empatado: administración 1 (mínimos abusivos)-huelga 1 (pasan de entregarlos). A ganar.
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8 comentarios:
¿Entoces según lo que dices aunque tenga mínimos puedo no ir al trabajo?
Se supone que si no has recibido la hojita en la que dice que estás de mínimos y no la has firmado, puedes hacer huelga.
Pero... ¿estais seguros que no me puede pasar nada? A ver si nuestros asesores «sindicales» nos dejan caer en el último momento y tenemos algún problema. No veo yo muy claro que podamos saltarnos los mínimos por un defecto de forma.
He consultado a un colegilla abogado y me ha aconsejado cumplir con los mínimos aunque me los entreguen mañana porque en caso contrario puede que la administración sea culpable pero si le pasa algo a un paciente parece que a mi me pueden empurar. ¿Es eso cierto? Por favor, quedan pocas horas y algunos empezamos a ponernos nerviosos, coño.
Está clarisimo, la huelga comienza a las 0 horas del dia 27, por lo tanto si no te han entregado los minimos antes de esa hora, ya estamos de huelga y no tenemos ni que aparecer por el hospital si no queremos ( absolutamente legal, es un problema de la administracion si no te los han entregado. De todas maneras os recuerdo que mañana hay concentraciones en todos los centros de trabajo a primera hora de la mañana, posteriormente piquetes informativos por todo los hospitales y concentraciones a las 12,30 horas en las puertas del hospital de alicante, peset y general de castellón. No tenemos ni que aparecer por nuestros servicios y aunque te vayan buscando no hay que recoger los minimos porque se tienen que entregar 24 horas antes. RECORDAD NINGUNO QUE NO HAYA FIRMADO MINIMOS ESTA DE MINIMOS. ABSOLUTAMENTE LEGAL.
YA ESTAMOS DE HUELGA, EN UNOS HOSPITALES CON MINIMOS ABUSIVOS Y EN OTROS SIN MINIMOS EN UN CLARO REFLEJO DE LA INCOMPETENCIA DE LA ADMINISTRACION, CREO QUE PUEDE RODAR ALGUNA CABEZA DE ALGUN DIRECTOR DE HOSPITAL. RECORDAD LO QUE DICE HOUSE, NINGUNO QUE NO HAYA FIRMADO MINIMOS ESTA DE MINIMOS. ABSOLUTAMENTE LEGAL.
MAÑANA A DARLES CAÑA
Creo que no dar altas en los días de huelga asi como ingresar desde Urgencias algunos pacientes que podían ser dados de altas "por los pelos" en otras ocasiones puede ser aún mucho más dañino para la conselleria( así aumentaremos la estancia hospitalaria y podemos demostrar a la conselleria que les conviene tenernos de su parte)
En nuestras manos tenemos la posibilidad de forzar la negociación.
Animo a tod@s.
ANTE SERVICIOS MINIMOS ABUSIVOS, RESPUESTA
Otra posibilidad ante los servicios minimos abusivos es contar con el poyo de nuestros compañeros médicos de primaria.
Se puede valorar los servicios mínimos necesarios, sin descuidar la asistencia médica, y que el resto de los compañeros que han sido nombrados como servicios mínimos abusivos, acudan a su médico de primaria a por un justificante de enfermedad/ baja médica para no presentarse a cumplirlos.
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